一张表格帮你快速梳理职工社保中经常混淆不清的项目
来源:蓝鹰立德 | 作者:SAPHCM | 发布时间: 2021-11-16 | 381 次浏览 | 分享到:
基本医疗保险VS补充医疗保险VS职工重大疾病医疗补助VS大病医疗


小蓝

在上一期很多的小伙伴留言蓝税平台,希望小蓝可以给大家重点讲讲职工社保中“基本医疗保险、补充医疗保险、职工重大疾病医疗补助和大病医疗”的区别。






下面小蓝给大家总结了一张表格,当大家在日常工作中遇到这些容易混淆的社保项目时,通过这张表格能快速帮助到小伙伴们轻松记忆和快速掌握它们之间的区别,能准确解读并正确使用社保相关政策。






最后,小蓝要给大家梳理关于“大病医疗”这一个项目。





社保中的大病医疗(居民医疗保险)


1
社保中所说的大病医疗保险属于居民医疗保险的险种类型,职工社保无此险种。


2
职工社保险种包括:

(1)基本养老保险;

(2)工伤保险;

3失业保险;

(4)职工重大疾病医疗补助;

(5)基本医疗保险(含生育)



专项附加扣除-大病医疗
(个税税收优惠政策)

另外要区别“专项附加扣除-大病医疗”中的“大病医疗”,这指的是一项扣除项目,而不是保险险种。专项附加扣除大病医疗范围要求:必须是纳税人基本医保相关的医药费用支出扣除医保报销后,个人负担累计超过15000元的部分,并由纳税人在办理年度汇算清缴时,在80000元限额内据实扣除。在进行大病医疗专项扣除的时候可以选择由本人或配偶一方进行扣除,未成年子女发生的医药费用支出,则是从父母一方纳税额度里进行扣除。


为便于有需要的纳税人填报大病医疗支出,日常发生的医疗支出凭据需留存好以备申报时使用。同时为方便公众,国家医疗保障局提供了互联网查询服务,您可手机下载官方“国家医保服务平台”, 通过首页“个人所得税大病医疗专项附加扣除”模块查询。其中查询信息中显示的“符合大病医疗个税抵扣政策金额”即为可扣除金额